春节快到了，结婚的人特别多，酒店接了好多婚宴的订单，大型宴会需要的人多，张维宇每天都和酒店高层管理人员开会、想对策。
“我认为我们完全可以利用技术的优势，像传菜这个岗位的工作，无非是把菜从厨房送到厅面，用机器人完全可以解决。”张维宇说道。
“小张啊，你刚进入酒店行业，酒店行业本就是服务行业，需要让客人感受到我们的服务、我们的温度，哪听说过什么机器人服务的，一听就冰冷冷的，那还能叫服务吗？”沈总有些不屑。
“我刚才已经强调过，用机器人的只是那些不对客或者很少对客岗位，并不是把所有服务员都换成机器人。那些岗位既然不对客，还谈什么服务呢？”
“我是不赞成的，做酒店这么多年，我也很少见到这么高级别的酒店用机器人的。”几乎所有的总监都持反对意见。
单总一直认真听他们讨论，没有就任何一方发表意见，突然转向欧骅：“欧骅，你是从国外留学回来的，见多识广，你谈谈你的看法。”
“其实，我在国外的酒店是见过机器人的，甚至有的酒店运营几乎全靠机器人，但是这种酒店比较少，在国内也有很小一部门酒店引进了机器人。人都有一种猎奇心理，用机器人替换一些不对客的岗位，对顾客来说也是一种新奇的体验。”
欧骅刚说完，底下就掀起了一波反对意见，无非是拿资历说事儿，说他们年轻，经验少。
这时，张维宇直接站起来，走到单总旁边：“单总，这是根据目前的市场情况以及就酒店国庆的业务情况，做出来的一份成本对比分析，您看一下。”
单总看了一下，说：“这用不用机器人，成本是差不多的嘛。”
“单总，机器人是可以无限使用的。”张维宇坚定的看着单总。
单总沉默了，他有点心动了，确实，如果有了这一批机器人，以后的用人问题基本都可以解决了，而酒店最大的成本就是人力成本，这样算下来，今年酒店不但不会亏损，还会超过盈利目标。
单总认真看着这一份成本分析，欧骅把另外几份也发给了各位总监。
“这购买机器人，我们也需要对比一下厂家啊。”单总打破了沉默。
“是啊，这要是买来的机器人是个傻子，不会传菜可怎么办？”沈总说。
在坐的各位都没忍住笑了起来。
张维宇和欧骅对视一下，都有些无语，一听都是技术白痴说出来的话。
“这个我可以负责。”张维宇说。
在场的各位都看向张维宇，他们都很不解。
这时单总开口了：“哎呀，我把这茬忘了，维宇可是集团的技术骨干，他在还没毕业实习的时候就解决了技术部一个团队都没解决的问题，咱们万总可是对他青眼有加。”
张维宇知道单总肯定会调查他的，所以对他如此清楚的说出来自己的经历也不吃惊。
“这样吧，我最近两个月会根据我们需要的工作内容写一下程序，也会联系一下厂家进行机器人设计，先用一台机器人进行实验，如果没问题再扩大规模。如果不行，到时候我们再叫小时工来补充人力空缺也是来的及的。”
单总表示同意，其他的人也都不说话了。